Онлайн-обучение доказало свою ценность не только в образовательном секторе, но и в деловом мире. Сотрудники должны учиться чему-то ежедневно для постоянного роста и повышения производительности.
В результате наличие надежной онлайн-программы корпоративного обучения имеет решающее значение. В целом, корпоративное обучение улучшает существующие навыки сотрудников, помогает им приобретать новые навыки и управлять своей карьерой, повышает вовлеченность и создает сильную корпоративную культуру, что приводит к организационному росту.
Однако разработка сильной и эффективной программы корпоративного обучения является сложной задачей. Хотя существует множество готовых вариантов различных готовых курсов, они редко соответствуют процессам и основным сообщениям конкретной компании. Таким образом, корпоративное обучение должно включать индивидуальные курсы, адаптированные к потребностям вашей компании, чтобы быть действительно эффективным.
Индивидуальное электронное обучение создается с учетом конкретной компании, предмета и аудитории и идеально соответствует целям вашей компании. Он содержит все дополнения к готовому контенту, а также функцию контекста.
Индивидуальное электронное обучение является важным компонентом любой корпоративной программы обучения. Это позволяет предприятиям обучать своих сотрудников из любого места и в любое время. Это может принести пользу более крупным корпорациям с филиалами по всей стране или даже по всему миру.
Итак, давайте рассмотрим еще несколько преимуществ индивидуальный дизайн электронного обучения на корпоративное обучение.
Соответствует ценностям бренда и имиджу
Пользовательский контент может быть создан, чтобы отразить ваши корпоративные ценности, укрепляя вашу приверженность претворению их в жизнь. Индивидуальное электронное обучение позволяет таким образом укрепить имидж и ценности вашего бренда.
Например, ваш курс электронного обучения может быть размещен в специально разработанной оболочке, которая включает в себя ваш корпоративный логотип и цвета, что позволяет мгновенно идентифицировать его как актив вашей компании.
Увеличивает участие сотрудников
Индивидуальное электронное обучение предоставляет множество функций и возможностей для привлечения целевой аудитории и увеличения ее вовлеченности в учебный материал.
Подробная инфографика, мини-игры, видео-самородки и другие формы интерактивного контента — вот лишь несколько примеров. Кроме того, помните, что геймификация неуклонно становится важной на рынке электронного обучения.
Игры делают процесс обучения более интересным и увлекательным. Некоторые учащиеся могут получить доступ к текстовым документам сегодня, в то время как другие могут предпочесть смотреть видео или участвовать в игре.
Краткие блоки учебных модулей (микрообучение), основанные на уникальных стилях обучения и предпочтениях учащегося, могут помочь увеличить вовлеченность учащегося и удержание знаний.
Обеспечивает глобально масштабируемое обучение
Индивидуальное электронное обучение делает обучение масштабируемым в пределах организации и ее географических границ. Он позволяет локализовать и переводить контент для различных культур в соответствии с языковыми и региональными нормами и рекомендациями по низкой цене.
Это означает, что меньше денег тратится на перелеты сотрудников по всему миру для личного обучения.
Кроме того, электронное обучение увеличивает рентабельность инвестиций с каждым использованием, одновременно снижая расходы на материалы, транспорт и логистику, связанные с очным обучением.
Может быть доставлено любым удобным для вас способом
Готовые структуры обучения уже предопределены. Хотя использование этих курсов требует меньшего планирования, макет является статичным, что не оставляет места для возможных инноваций.
Благодаря индивидуальному электронному обучению вы можете структурировать обучение наиболее эффективным образом для своих сотрудников. А благодаря технологическим достижениям, таким как анимационная графика, мультимедиа и дополненная реальность, возможности для создания мощных и интересных электронных курсов поистине безграничны.
У вас есть свобода структурировать курс таким образом, чтобы это было наиболее целесообразно в контексте вашего бизнеса, и выбирать, как контент будет доставляться с настройкой.
Вы можете создать полный курс, предназначенный для прохождения со скоростью сотрудника, курс, который можно пройти небольшими порциями в групповой обстановке, или гибрид этих двух способов. Эта повышенная персонализация позволит вам убедиться, что каждое проводимое вами занятие идеально соответствует своей основной цели.
Очень актуально
Вы можете купить онлайн-курс, который учит общим навыкам и способностям. Однако наиболее эффективным способом передачи навыков будет тот, который работает в сочетании с вашими уникальными бизнес-процессами и стратегиями, предоставляя реальные примеры из вашей рабочей силы.
Благодаря индивидуальному электронному обучению контент можно связать с реальными событиями, чтобы сделать его более актуальным и применимым, чтобы обучение можно было использовать немедленно.
Делает обновление простым и экономичным
Индивидуальные решения для электронного обучения создаются по запросу. Курсы адаптированы к вашим конкретным потребностям, касаются внутренних подходов и относятся к конкретным корпоративным практикам.
Однако корпоративное обучение следует циклу непрерывного совершенствования. Таким образом, обновления курсов электронного обучения неизбежны и намного дешевле, поскольку курсы принадлежат вам и вы можете сосредоточиться на обновлениях, отражающих новые изменения, а не на замене всей программы.
Способствует инновациям
Текущие технологические и образовательные тенденции указывают на то, что в будущем обучение станет персонализированным опытом, ориентированным на учащегося.
Рассмотрим расширенное обучение, при котором среда адаптируется к потребностям учащегося, чтобы помочь ему лучше понять содержание, одновременно стимулируя обучение и открытия.
Индивидуальное электронное обучение — это движение в этом инновационном направлении, позволяющее учащимся напрямую управлять своим учебным опытом посредством углубленного проектирования.
Например, персонализированное электронное обучение может включать в себя библиотеку ресурсов контента, связанных с вашими целями обучения. Первоначальный предварительный тест может определить слабые места, а затем передать сотруднику необходимые учебные ресурсы.
Заключение
Технологии постоянно совершенствуются, видоизменяют и меняют способы ведения бизнеса. Каждое незначительное изменение спроса требует повышения квалификации и опыта ваших сотрудников.
Организациям требуются специализированные услуги по разработке электронного обучения, которые масштабируются в соответствии с их потребностями.
Кроме того, курсы электронного обучения, адаптированные к конкретным потребностям ваших сотрудников в обучении, более эффективны для повышения общей производительности компании.
Здесь в игру вступает индивидуальное электронное обучение. Индивидуальный дизайн обучения и низкая стоимость делают его идеальным для компаний любого размера.
Вы можете легко обновлять материалы курса по самой разумной цене. Вместо изменения всей программы вы можете сосредоточиться на обновлениях, чтобы отразить последние изменения.
Оставить комментарий
Есть что сказать об этой статье? Добавьте свой комментарий и начните обсуждение.